Savjet za mlade i Zakon o mladima biće vrlo brzo uspostavljeni, a stanje u crnogorskom sportu se popravlja iz godine u godinu, poručio je ministar sporta i mladih Dragoslav Šćekić.
Foto: Vlada Crne Gore/Đorđe Cmiljanić
Šćekić je, gostujući na TVCG kazao da je i sam kao mlad prepoznavao sve nedostatke crnogorskog društva i da je partijsko zapošljavanje, kao i sada, bio veliki problem.
"Prošao sam teške momente kad sam završio fakultet i kad je politika činila svoje. Zato se sada trudimo da sve to otklonimo. Mladi ljudi treba da samo na osnovu svojih aktivnosti i znanja dobiju posao, a ne zbog svog opredjeljenja. Mlade demotiviše upravo to, razumijem zašto su razočarani i znam kako se osjećaju", smatra Šćekić.
Ministar je saglasan da partijsko zapošljavanje i dalje postoji u Crnoj Gori, prenosi Portal RTCG.
"Značajno je manje, ali je prisutno. To ne smije biti barijera za motivaciju mladim ljudima", kazao je Šćekić.
Govoreći o svojim poslovnim počecima, otkrio je da je imao ponude za odlazak iz Crne Gore, ali da nikad nije napustio svoju domovinu.
"Bilo je ponuda da radim u Beogradu, ali nisam prihvatio. Vezan sam za moj kraj i za Crnu Goru, bez obzira na nedostatke", poručio je Šćekić.
Komentarišući demografski problem u Crnoj Gori, Šćekić je kazao da pojedine kompanije i firme demotivišu žene da rađaju.
"Dovodi se u pitanje mogućnost da ostanu na poslu. To su jako ružne i neprijatne situacije i te situacije se dešavaju, čak i prećutno. Muškarci moraju voditi malo više računa o ženama. Ja sam uvijek za to da muškarci podijele obaveze", smatra Šćekić.
Upitan za komentar o stanju u crnogorskom sportu, Šćekić je kazao da su vrhunskisportisti diskriminisani zadnjih godina.
"Tačno je da su neki problemi naslijeđeni. Posebno je teška situacija na sjeveru, gdje su lokalne samouprave u jako lošem finansijskom stanju što se tiče budžeta. Čim nema dovoljno finansija, logično je da fudbalski klubovi u toj regiji kaskaju", naveo je on.
Vidjeli smo kako u Montefarmu nije bilo partijskog zaposljavanja tako vjerovatno nema u sportu.
KOMENTARI (1)